U organizaciji Color Press Grupe održana je prva konferencija na temu ljudskih resursa u Srbiji.
HRSrbija2015 je okupila veliki broj stručnjaka koji su svoje znanje i iskustvo preneli publici. Zaključak konferencije HRSrbija2015 je da je i dalje aktuelan koncept kadrovske službe koja se isključuvo bavi personalnom administracijom i da bi trebalo da primenimo novi koncept HR paradigme. Takođe, jedan od zadataka savremenih HR menadžera je da ne treba samo da se bave ljudskim resursima, nego bi trebalo i da poznaju konkretne procese u kompanijama u kojima rade.
Konferenciju je otvorila Zorana Mihajlović, potpredsednica Vlade i ministarka građevinarstva, a nakon nje su govorile Liselot Martynenko Agerild, zamenica šefa misije, Ambasade Švedske i ambasadorka Indije, Narinder Čauhan.
Na panelu “HR u IT kompanijama” učestvovali su:
Petar Ulić – CEO, Execom; Mirjana Gomilanović – Managing Director, One2Grow; Danijela Matijević – HR menadžer, Humanity; Ivan Francuski – HR menadžer, Eipix; Milena Dulanović – HR menadžer, Nordeus; Sofija Čerović – Education Coodrinator, SAGA New Frontier Group;
Moderator: Milica Ivić – HR menadžer, Limundo
O čemu su govorili poslušajte:
Pogledajte još i:
#HRSrbija2015 poslušajte treći panel “Najbolje HR prakse – Izazovi Talent menadžmenta”
#HRSrbija2015 poslušajte drugi panel “HR u digitalnoj eri”
#HRSrbija2015 poslušajte prvi panel “HR u Srbiji”
#HRSrbija2015 poslušajte case study Stefana Karadžića iz Linkedina “Data driven recruitment”
#HRSrbija2015 poslušajte govor ambasadorke Indije, Narinder Čauhan
#HRSrbija2015 poslušajte o čemu je govorila Zorana Mihajlović na otvaranju konferencije
#HRSrbija2015 U Srbiji briga o zaposlenima znatno bolja u privatnom nego u državnom sektoru